近日，安徽中醫(yī)藥大學(xué)的“六尺巷工作法”實(shí)踐團(tuán)隊(duì)深入安徽省桐城市、合肥市瑤海區(qū)等基層社區(qū)，開展“六尺巷工作法融入基層治理”的專題調(diào)研。團(tuán)隊(duì)以“禮讓促和諧，共建新社區(qū)”為核心理念，通過實(shí)地走訪、居民訪談和試點(diǎn)活動(dòng)，探索傳統(tǒng)智慧在現(xiàn)代基層治理中的創(chuàng)新應(yīng)用。 團(tuán)隊(duì)成員走進(jìn)桐城六尺巷社區(qū)，聆聽社區(qū)老黨員講述“一紙書來只為墻，讓他三尺又何妨”的歷史典故。隨后，團(tuán)隊(duì)在屯溪老街社區(qū)服務(wù)中心與居民展開座談。一位因停車位糾紛與鄰居僵持?jǐn)?shù)月的王阿姨感慨：“以前總覺得爭(zhēng)一口氣最重要，聽了六尺巷的故事才明白，互相體諒才能化解矛盾。”團(tuán)隊(duì)成員以此為切入點(diǎn)，設(shè)計(jì)“鄰里調(diào)解工作坊”，通過情景模擬引導(dǎo)居民換位思考�；顒�(dòng)后，王阿姨主動(dòng)與鄰居協(xié)商，最終達(dá)成“共享車位”方案。

“理論到實(shí)踐的跨越”：傳統(tǒng)智慧的現(xiàn)代轉(zhuǎn)化

課堂中學(xué)習(xí)的“六尺巷精神”在基層實(shí)踐中煥發(fā)新活力。團(tuán)隊(duì)結(jié)合社區(qū)實(shí)際，設(shè)計(jì)“微調(diào)解”“互助公約”等創(chuàng)新機(jī)制。在合肥市瑤海區(qū)某老舊小區(qū)，團(tuán)隊(duì)成員發(fā)現(xiàn)居民因公共空間使用問題頻發(fā)沖突。通過組織“六尺巷議事會(huì)”，邀請(qǐng)物業(yè)、業(yè)委會(huì)和居民代表共同制定《公共區(qū)域使用公約》，并設(shè)立“文明監(jiān)督崗”。一位參與議事的李大爺表示：“以前吵吵鬧鬧解決不了問題，現(xiàn)在大家坐下來商量，心里舒坦多了！”

“能力提升與團(tuán)隊(duì)協(xié)作”：在實(shí)踐中錘煉本領(lǐng)

調(diào)研過程中，溝通協(xié)調(diào)與矛盾調(diào)解能力成為關(guān)鍵。面對(duì)居民復(fù)雜的訴求，團(tuán)隊(duì)成員從“傾聽者”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;引導(dǎo)者”，運(yùn)用“六尺巷工作法”中的“禮讓三步曲”——傾聽訴求、尋找共識(shí)、促成和解。在瑤海區(qū)市某社區(qū)，因垃圾分類引發(fā)的矛盾一度升級(jí)，團(tuán)隊(duì)成員聯(lián)合社工開展“環(huán)保共治日”活動(dòng)，通過趣味游戲普及分類知識(shí)，并設(shè)立“綠色積分榜”�；顒�(dòng)后，居民張先生坦言：“以前覺得麻煩，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)互相配合其實(shí)不難。”

“社會(huì)貢獻(xiàn)與未來展望”：以行動(dòng)書寫青年擔(dān)當(dāng)

此次實(shí)踐的最大成果，是將“六尺巷工作法”轉(zhuǎn)化為可復(fù)制的基層治理模板。團(tuán)隊(duì)為試點(diǎn)社區(qū)建立“和諧鄰里檔案”，記錄典型矛盾案例及解決方案，并開發(fā)線上調(diào)解平臺(tái)。在總結(jié)會(huì)上，桐城市某社區(qū)書記評(píng)價(jià)：“學(xué)生們的創(chuàng)意為基層工作提供了新思路，這種傳統(tǒng)與現(xiàn)代結(jié)合的模式值得推廣。”

調(diào)研結(jié)束時(shí)，團(tuán)隊(duì)成員深刻體會(huì)到，“六尺巷”不僅是歷史典故，更是化解矛盾、促進(jìn)和諧的金鑰匙。基層治理需要“以禮為先，以讓為基”，而青年學(xué)子既是傳統(tǒng)文化的傳承者，更是創(chuàng)新實(shí)踐的推動(dòng)者。未來，團(tuán)隊(duì)計(jì)劃聯(lián)合更多高校成立“基層治理青年聯(lián)盟”，將“六尺巷工作法”推廣至全國社區(qū)，讓“讓他三尺”的智慧點(diǎn)亮萬家燈火。