大學生,親踐行,重識齊齊哈爾;二十大,再啟程,尋訪中車齊車。站在第二個百年奮斗目標的歷史新起點,秉持北科大“求實鼎新”的校訓,2022年7月27日,北京科技大學夏龍企業文化企業實踐實踐團正式開啟了為期14天的暑期社會實踐,實踐團從企業文化出發,通過“線下調查+線上研討”的形式,深入中車齊車有限集團,實地學習工業生產的全部流程,了解不為人知的企業故事,查找相關企業文化資料,深入了解新時代重工業企業的精神和文化。 7月27日,線下組的兩位成員——沈繼生和郎旭佳順利到達齊齊哈爾,并與齊齊哈爾市鐵鋒區領導和中車齊車集團的負責人進行了初步的交流,對接下來的實踐考察進行了展望和規劃。企業實踐方面,線下組隊員們參加了中車齊車集團針對實習員工的培訓課堂,簡單了解了齊車職權結構和管理體系;學習了企業安全文化,通過三節課,展現了中車齊車安全防范的完善性,也讓隊員們深刻認識到了安全的重要性;參觀了中車齊車的歷史展館,更加立體地認識了中車齊車。 實踐過程中,成員們來到中車齊車有限集團,對工廠車間、中車齊車貨車分廠進行了參觀與考察,有針對性地拍攝和收集了素材,并認真學習了企業安全文化相關知識。在體驗真實工作環境的過程中,隊員們更加深刻地領會到了中車齊車集團齊心合力、團結一致的精神文化內涵。同時,隊員們還有幸采訪到不同崗位人員,包括中車齊車負責招聘工作的陳廷剛同志、負責電氣工程技術的馬師傅、齊車團委的幾位工作人員和隸屬企業文化部的黨委宣傳部部長濮勝,更深入地了解了中車齊車的企業文化。 活動讓實踐更有意義,線下活動方面,隊員們參觀了扎龍滿族村、國家級自然保護區——扎龍濕地、萬畝稻田等,更進一步地感受到了齊齊哈爾市熱情、舒適、接地氣的鄉土文化。8月3日,響應鐵鋒區的號召,隊員們在組織部人才辦的帶領下積極參加齊齊哈爾鐵鋒區工會“關愛職工,夏送清涼”慰問活動,到達飛鶴集團自動化生產廠的施工地和鐵鋒區工會戶外勞動者愛心驛站,為工人們送上清涼,并有幸與鐵鋒區區委書記、統戰部長于慶民書記進行了短暫交流。4日上午,隊員們參加了齊齊哈爾市總工會送法進社區鐵鋒專場。8日下午,線下組成員們參加了團區委組織的“情暖童心,相伴同行”活動,陪伴扎龍的同學們一起看電影,并為小朋友們簡單地介紹了大學的一些事情。通過線下活動,實踐隊成員們更加了解齊市人民生活,以接地氣的方式與社區居民、工廠工人有了更深的交流和學習。
線上方面,實踐初步開始時,隊長孫博對日常的實踐活動做出了詳細的計劃安排,又根據線下組的實踐情況對各組別的分工進行了相應的調整。此外,團隊制作并發放了《社會大眾對重工業歷史和常識性的了解》調查問卷,對其進行數據分析,并形成調查報告,為實踐提供了指導方向。在實踐過程中,為準確安排實踐任務,促進實踐成果轉化,團隊每晚八點進行線上全員集中會議,通過討論發現并及時解決存在的問題,規劃下一步的實踐行動。 宣傳方面,團隊創建了公眾號、抖音、嗶哩嗶哩、微博等宣傳平臺,截至8月15日,已在“啟星之光夏龍小隊”公眾號平臺發布31篇推送、微博20條,抖音投稿短視頻9個,B站發布視頻8個,獲得了大量的關注。8月8日啟星夏龍實踐隊與北京科技大學育馨實踐團進行合作,進行了一場支教活動,為孩子們介紹了重工業,并科普了重工業相關知識,讓更多的孩子們了解到不一樣的重工業。 此外,團隊于8日,9日舉辦了兩場直播宣講,分別向大眾朋友們介紹了不一樣的重工業和企業文化,并取得了不錯的效果。團隊的專屬宣傳網頁和相關的宣傳折頁已進入制作階段,并計劃發布科普短視頻12個。每一位成員都在默默地努力工作,每一項工作也都在有條不紊的進行。 十四天的社會實踐已經結束,隊員們戮力同心、奮楫篤行,領會新時代的重工企業精神,重新認識我國重工業企業文化,向社會展現新時代工業發展的全新面貌,為企業和學生之間的互助共贏做出貢獻。